ההסתדרות פנתה לבית הדין לעבודה בעקבות פגיעה בזכות השביתה בפריסבי

ההסתדרות הגישה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב בקשה דחופה לסעד זמני נגד חברת פריסבי מקבוצת יבואנית הרכב קרסו, בטענות כי חלה בחברה פגיעה חמורה ומתמשכת בזכות ההתארגנות ובזכות השביתה של העובדים, זאת במסגרת סכסוך עבודה פעיל בחברה.

הבקשה הוגשה על ידי איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות ועו"ד נטלי שוכוביצקי ממשרד עו"ד אלעד מורג. מהבקשה עולה תמונה מדאיגה של דפוסי פעולה מתמשכים מצד ההנהלה שכוללים פגיעה ישירה בזכות השביתה ובהתארגנות העובדים. בין היתר מתוארים איומים ישירים על עובדות שובתות וזימונן לשיחות הפחדה; פגיעה ישירה בעובדת בשל השתתפות בשביתה וסיום העסקתה בחברה; ניסיון לשבירת השביתה והבאת עובדי קבלן חדשים על מנת שיחליפו עובדים שובתים בניגוד לחוק; פגיעה מתמשכת בפעילי ועד העובדים ובהיקף תפקידיהם – והחלפת חבר ועד בזמן שביתה והצבת עובד אחר בעמדה שלו.

יצוין שבנובמבר האחרון הוכרז בפריסבי בעקבות מבוי סתום במשא ומתן להסכם קיבוצי ראשון בחברה, שעובדיה התאגדו בהסתדרות בשנת 2023. בין העילות לסכסוך נמצא כי הנהלת החברה פעלה בחוסר תום לב, חזרה מהסכמות וניסתה להצר את צעדי נציגות העובדים. בחודשים האחרונים החריף סכסוך העבודה לאחר שהעובדים החלו בשביתה, פתחו בעיצומים ופעולות מחאה נרחבות, כולל עצירת הפעילות במטה החברה ובאתרי מכירה והשכרה ברחבי הארץ. יו"ר ועד הפעולה בחברת פריסבי, לימור סגלוביץ' מסרה "במשך שלוש שנים ניסינו לקדם את המשא ומתן, וההנהלה פשוט מרחה אותנו ולא הציעה שום הסכם כלכלי. הגשנו עתירה לבית דין לעבודה כי זכויות לא מבקשים, זכויות דורשים. אנו ועד הפעולה והעובדים מאחורינו לא נוותר ונמשיך להיאבק, בלי פחד ובלי פשרות עד לחתימה על הסכם הוגן ומכבד".

עוד בנושא: https://zoha.org.il/142103/